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四川各地教师工资待遇
1、成都市：作为四川的省会及经济强市，教师工资待遇处于全省较高水平。有编制教师月收入可达7000-10000元，加上年终绩效奖金（约2-3万元），年收入在10-15万元左右。部分经济发达的区县，如高新区、天府新区，教师待遇可能更高。绵阳市：教育质量在全省名列前茅，教师工资也较为可观。
2、四川各地教师待遇各不相同，总体来说，教师的收入水平处于当地收入的中等水平。以成都周围一个县级市为例，教师的月平均工资为3869元，包含五险一金。高中教师额外有周末上课和晚自习的补贴，大约为2000元每月，加上班主任补贴400元每月，绩效工资大约为8000元（新入职时为2000元），年终奖预计为15000元。
3、工资水平差异显著根据2025年数据，教师月薪普遍在3000-4500元区间，年薪约4-5万元，较2024年下降80%，显著低于资阳中学整体平均工资14千元（低62%）。
4、月工资构成：刚入职教师每月工资约4000元，具体分为基本工资2500元，津贴1500-2000元（包含课时费、监考费等）。寒暑假期间因无课时费等津贴，月收入降至2500元。额外收入：晚自习补贴为每节25元，周六补课补贴为每节35元。
达州 *** 学院待遇
1、毕业生薪资可间接反映学院人才培养质量与行业认可度该校五年一贯制毕业生在机械、汽车、电子类专业的起薪普遍为3500元至5000元/月，技术过硬者年薪可达7万元以上。这一数据虽针对学生，但侧面说明学院培养的技术人才在就业市场具备竞争力，间接反映学院教学水平与行业需求匹配度较高。
2、学校设预备 *** 班及“海天”“宗申”等订单班，考核合格后初级工年薪≥6万元，高级工≥8万元。师资力量：教职工242人，专任教师182人。师资队伍中含教授2人、高级讲师38人、 *** /高级 *** 28人，博士1人，国家/省级专家4人，一体化教师86人，职业资格鉴定考评员29人。
3、综上所述，达州 *** 学院是一所具有较高教育水平和技术培训能力的大专层次教育机构。
4、达州 *** 学院是一所提供中等职业教育和高等职业教育层次学历教育的公办学校，同时具有较高的职业技能培训能力。教育层次：该校不仅提供中等职业教育（中专）层次的学历教育，还涵盖了高等职业教育（大专）层次，为学生提供了多元化的升学路径和学历提升机会。
5、教育级别：达州 *** 学院实施以 *** （预备 *** ）、高级技工、中级技工为主要培养方向的全日制技工教育。这表明该校在教育层次上主要面向技工教育，提供从中级到 *** 层次的技术技能人才培养。
达州市宣汉县的农村中学(初中)教师(物理)目前的工资大概有多少?_百度...
在四川省达州市宣汉县，农村中学（初中）的物理教师工资情况大致如下：对于通过一般公开招考进入的教师，每月基本工资大约在1500元左右。这其中包括基本工资和社会保险等部分，实际到手的金额会有所减少。如果教师的工龄较长，积累了一定的工作经验和教学能力，薪资水平可能会有所提升。
是金子总要闪光。1984年，双河中学的王代京校长“三顾茅庐”，诚恳地聘请刘汉威去代课，并把高中毕业班的重任交给了他。那时教师的工资每月不过五六十元，而他刻章一个月却可以挣五六百元。在金钱与理想面前，刘汉威选择了后者。他拄着双拐，毅然走进了教室。
四川达州的教师待遇具体怎么样
1、刚入职教师的月薪大致为3300元。第十三个月工资：第十三个月工资总计约2000多元，平均到每月约为200元。考核绩效与年终绩效：考核绩效每月约为600元。年终绩效总计48000元，平均到每月约为4000元。考虑到年终绩效的特殊性，其实际发放可能集中在某一时间段。年收入概况：综合以上各项，达州教师的年收入大约在十万元左右。
2、四川达州的教师待遇主要包括四个部分：工资、第十三个月工资、考核绩效和年终绩效。新入职的教师每月基本工资约为3300元，而第十三个月工资总共大约2000元，平均每月200元左右。考核绩效方面，每月可以拿到600元左右。目前，年终绩效为48000元，平均每月8000多元，年收入大约十万元左右。
3、四川达州市乡镇教师的待遇通常低于城市水平，具体收入在三线城市平均水平之下，但具体数额会受到多种因素的影响。以下是具体的分析：与城市教师待遇对比：城市班主任的月收入大约为5000多元。城市科任教师的月收入约为3000多元。相比之下，乡镇教师的收入可能更低。
4、在四川达州，普通初中的教师基础工资大约在一千元左右。不同教师的每月总收入会有所不同，通常在两千到五千之间。这其中包括了基础工资以及各种津贴。这些津贴可能包括交通补贴、课时补贴、班主任津贴等。
5、-2万元，年收入8-11万元。而在部分偏远区县，工资水平会有所降低，年收入可能在6-8万元左右。此外，四川小学教师本科的 *** 工资收入一般月薪在8-15K之间，年薪在10-18W之间，具体数额会受到地区、经验等因素的影响。以上信息仅供参考，具体待遇还需结合当地实际情况和教师个人情况来确定。
6、达州 *** 学院教职工待遇目前公开资料中未明确整体薪资水平，但可通过部分信息推测其待遇构成及参考方向。毕业生薪资可间接反映学院人才培养质量与行业认可度该校五年一贯制毕业生在机械、汽车、电子类专业的起薪普遍为3500元至5000元/月，技术过硬者年薪可达7万元以上。
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希望本篇文章《达州市教师待遇（达州各区县教师待遇）》能对你有所帮助！
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